Diseñamos intervenciones específicas con el objetivo de generar mayor sinergia entre distintas áreas funcionales o equipos de trabajo; nuestra ejecución promueve que durante las alineaciones de los equipos se tenga un marco de referencia común para que los individuos potencialicen:
- Su receptividad hacia los cambios
- Los planes de trabajo definidos en conjunto
- Sus procesos de operación
- La interacción con los demás individuos y su dinámica grupal
- Su sentido de pertenencia y productividad
- Su confianza y corresponsabilidad con otros integrantes del equipo
- La forma en que se comunican y hacen eficientes los mensajes